贵港市人力资源和社会保障局2020年政府信息公开工作年度报告

根据《中华人民共和国政府信息公开条例》（以下简称《条例》）和《广西壮族自治区政府信息公开工作年度报告制度（试行）》的精神，以及我市相关的工作要求，现向社会公布2020年本部门政府信息公开工作年度报告，涵盖2020年1月1日至12月31日期间的政府信息公开工作情况。本报告在贵港市人社局官网、贵港市政府门户网站进行公布。如对本报告有任何疑问，请与贵港市人力资源和社会保障局办公室联系（地址：贵港市港北区中山中路349－2号；邮编：537100；电话：0775－4562391　；传真：0775－4562291）。

一、总体情况

我局紧紧围绕“民生为本，人才优先”工作主线，以围绕中心，服务大局、改进作风和提高行政效能、完善服务为宗旨，不断加大政府信息公开工作力度。

（一）政府信息公开工作机构和人员设置情况、相关制度的完善情况。2020年，我局承接去年的分工安排，人员和机构设置基本无变动，由局长任组长，分管副局长任副组长，相关科室负责人为成员的政务公开政府信息公开工作领导小组，领导小组办公室设在局办公室，明确7名工作人员（含下属单位）负责开展政府信息公开工作。为深入推进政府信息公开工作，我局进一步健全本部门政务公开管理体制，制定完善了《贵港市人力资源和社会保障局政府信息主动公开基本目录》《贵港市人力资源和社会保障局政府信息公开保密审查制度》《贵港市人力资源和社会保障局官方网站管理规定》《贵港市人力资源和社会保障局公文公开属性源头认定制度》《贵港市人力资源和社会保障局政策文件解读实施办法》《贵港市人力资源和社会保障局“五公开”工作制度》等规章制度，规范有序开展政府信息公开工作。

（二）政府信息公开目录、公开指南的编制、更新情况。2020年10月14日，我局在网站上更新发布了政府信息公开目录，2020年5月25日更新了政府信息公开指南。

（三）政府信息公开信息管理、平台建设、监督保障的情况。一是进一步完善本局门户网站的建设，对栏目设置进行更合理的调整，对页面布局进行了优化，拓宽了与公众沟通渠道，扩大对外宣传，优化公共服务，提高行政效能。二是注重市政府门户网站的内容保障工作。我局严格按照上级要求，安排工作人员积极做好市政府门户网站的信息发布工作，在市政府门户网站及时、准确更新内容，及时回应群众的意见建议。同时，能严格做好信息发布审核工作，所有信息都需经局分管领导签批后才进行发布。

（四）政府信息公开主动公开、依申请公开、重点领域公开方面的情况。2020年，我局通过官网站、政府门户网站等载体共发布政务信息893条，微信公众号发布信息435条，政策解读类信息发布20条，答复网络问政185次，答复局官网网友留言17条，无超时答复现象。2020年，我局未收到依申请公开申请，但在“12345”、“12333”、局官网问政互动平台、市政府网络问政平台等平台中，我局积极解答群众问题，不断完善互动交流机制，不断加强人社政策宣传，积极引导舆论，不断强化群众幸福感、提升群众满意度。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

一是信息公开的内容、公开的方式、解读的形式需要优化，宣传方式不够吸引眼球；二是群众知晓政策内容的方式、渠道仍旧狭窄，宣传渠道需要拓展。因此，下一步，我局将进一步拓宽信息公开的广度，提升信息公开的质量，丰富信息公开的宣传方式，推动信息公开规范化、常态化。同时我局还应加强宣传队伍建设，加强对信息发布工作人员的业务培训，更深入、持续、高效地开展政府信息公开工作。

六、其他需要报告的事项

2020年我局无其他需要报告的事项。